送餐平台foodpanda推出全职送餐员计划，招募兼职送餐员转为全职，每月须完成320笔送餐订单或指定工作时数，待遇为1800元的基本薪金、公积金和其他员工福利。
招募消息发布后在网上掀起热议，有网民认为薪资缺乏吸引力，工作时间还不如以往有弹性，但也有网民认为有更稳定收入不失为一件好事。
据foodpanda在网站上发布的招募消息，这项计划目前开放给使用脚踏车和电动脚踏车的送餐员申请，名额有限。
根据计划，全职送餐员以三个星期为一个排班周期，平均每周须工作44小时，目标是每月完成320笔符合条件的订单。
员工可从四小时轮班时段中选择工作时间。只要完成规定工时，即使没达到订单目标，仍可领取基本薪金，不必额外加班。
尽管如此，没达到320笔订单的目标，还是有可能会受到处分，甚至被解雇。
foodpanda指出，送餐效率较高者，每月只需约100到110个小时，就能完成订单目标。
提早达标的送餐员，就无需再完成规定的工作时间，而是可以利用这些时间接更多订单，赚取额外收入。
全职送餐员也可享有雇主缴付的17%公积金、保额各达10万元的人寿和个人意外保险，以及最多七天有薪年假。每服务满一年，还可多享有一天年假。
此外，送餐员如果使用自己的电动脚踏车，每月可额外获得100元津贴。没有电动脚踏车的送餐员，也可向公司咨询使用公司的脚踏车。
现在加入的送餐员，在首六个月还可获得总额600元的奖金。
foodpanda在网站发布招募消息。
网民：薪资偏低 工作缺乏弹性
招募消息传出后，在社交媒体平台Reddit掀起热议。
不少网民认为，每月1800元的薪资缺乏吸引力，加上送餐员须完成指定送餐量，担心工作压力增加，也失去原有的工作弹性。
有网民就留言表示，全职送餐员每周须工作至少44小时，每月完成320笔订单，换算下来时薪约为10元。相比之下，部分餐饮业工作的薪资更高，工作环境也相对安全舒适，因此质疑这项计划的吸引力。
也有网民认为，全职送餐员无法自由拒绝订单，可能得接下路程远、又或者需要搬运重物的订单。
根据平台网站，全职送餐员在工作时段内须完成获分配的订单，并维持超过95%的订单接受率。
不过，也有网民认为，若以320笔订单1800元的酬劳来看，同兼职送餐员每送一笔订单的收入差不多，但可享有雇员福利，未必不是一件好事。
《8视界新闻网》已向foodpanda询问更多详情。
