徐芳达：行行出状元 招聘时应优先考虑个人技能
有网民留言指出，“只有在很缺乏人手的行业里像护理和清洁工，学习简单的新技能或许能进入这些行业，其他的没有相关的大学文凭或是专业文凭是不可能的。加上你年龄一过了40，就算你做事再机灵，解决问题的能力再好，基本上很多公司都不会考虑。”
交通部高级政务部长兼职总副秘书长徐芳达认为，人们需要改变观念，因为行行出状元。
“我们不应该说这个行业，一定要有这样的这个学历才能够加入，比较重要的其实是技能。你看好像不同的这个行业 ，我们很需要的就是员工愿意去吸收新的知识、新的技能。雇主当然也要在这方面投入一些时间跟资金，来提供这样的一个，就是在工作上所需要的这些技能的培训。”
陈诗龙：担心山高皇帝远 最底层20%的员工无法提升
人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙指出，政府推出的渐进式薪金模式，不单能帮助低收入员工提高薪金，也帮助他们提高技能和生产力。
“他在那个渐进式薪金里面，他有不同的那个梯，能够帮他们提高他们的技能，他们的生产力，他的那个心态也会好一点。”
音乐人蓝慧珊因为疫情的关系导致事业停滞不前，甚至没有收入。为了生计，她转行成为送餐员。
蓝慧珊说，虽然可以通过网络直播继续歌唱事业，但是必须考虑到是否有足够的资金组织幕后团队。
“所以现在其实大型那种直播没有很多。可是比起以前的话，我们会有在那些可能餐馆、还是一些酒吧餐厅这些地方驻唱。那这些其实有一大部分我这些朋友他们全部都失业了，已经失业了一年多就大家都蛮沮丧的。我们也不知道怎样，我们几时才能再回去工作。”
进军餐饮业的本地艺人李国煌说，整个大环境一直在变，人们也必须懂得变通。“我们要所谓福建人所讲的看山捉龙、见风转舵，所以它每次都在变，每次有什么新政策出来了， 每次有什么新的东西出来，我们要跟着改变 。因为它不是你一个人要改变 ，它是整个社会要改变。”
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