仅给一天通知就进行裁员行动，电子与电器业工友联合会对知名科技公司戴森仓促的裁员行动表示失望，认为双方并未有足够时间进行有意义的讨论。工友联合会已将事件上报给人力部。
《8视界新闻网》早前报道，戴森公司今天（1日）无预警在本地展开裁员行动，有受影响员工说，他们分别进到会议室后，被人事部告知所负责的职务是多余的，收拾东西后请离开公司。
电子与电器业工友联合会发布文告表示，根据当局与戴森公司签署的协议，受影响的工人不在工会的代表范围内，但他们仍随时做好准备为受影响员工提供支持。
文告写道，当局将同全国职工总会 （职总）就业与职能培训中心合作，为受影响的工人寻找新的就业机会、进行工作配对，并在必要时为他们提供职业辅导和就业培训。
“电子与电器业工友联合会会员可使用职总会员培训援助计划（Union Training Assistance Programme）基金抵消培训课程的费用。”
当局也借此提醒公司遵守公平裁员框架和《劳资政冗员管理和负责任裁员指导原则》（Tripartite Advisory on Managing Excess Manpower and Responsible Retrenchment）下的指导原则，同时也鼓励受影响的工人和会员通过致电或电邮的方式，联系当局寻求帮助。
