改善巴士网络须人力支持 萧振祥:须吸引更多年轻本地人加入车长行列

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交通部代部长萧振祥指出,要缩短公共交通的通勤时间,关键在于改善巴士行程时间,而这项工作也取决于能否招募和留住足够的巴士车长。

交通部代部长萧振祥今天(12日)在走访蔡厝港巴士转换站时告诉媒体,改善巴士网络是一项需要大量资源的工作,不仅需要购置新巴士和建设车厂,也需要稳定的人力支持。

他说:“巴士车长的工作非常辛苦,许多本地人不太愿意从事。目前不到三分之一的巴士车长是新加坡人。”

萧振祥表示,当局已逐步调整巴士车长的薪酬,以提高吸引力,但必须谨慎平衡营运成本。

“若营运成本上升过快,最终负担将由纳税人或乘客承担。”

他补充说,政府正与公共交通营运商合作,提供更灵活的工作安排,如不同班次制度或兼职选项,让有不同生活需求的人士,例如家庭主妇或希望兼职工作者也能加入行列。

“虽然已有一些成果,但仍有进步空间。除了本地车长人数量未达预期之外,整个车长队伍也在老龄化,我们必须吸引更多年轻人投入这个行业。” 

他今天也宣布,我国今年底前将陆续推出六条全新巴士路线、五条直达市区(City Direct Services)巴士服务以及两条现有路线的延长服务,让通勤者享有更便捷、更快速的出行选择。

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