公共服务署将为公共部门实施混合型工作方式，引进规范，并进行相关的风险管控。
不过，当局强调，混合型工作制不是一种权利，工作上的需求仍是优先考量。公共部门应该制定符合业务需求和运作模式的特定条文，公务员也应该调整居家办公时间表，以机构的需要为优先。
这是国会公共账目委员会提呈给国会的报告中的主要内容之一。
委员会对混合型工作安排可能成为公共部门的长久工作模式，以及对可能在监管、问责等方面造成的冲击，表达关注。
公共服务署表示，将引进适当措施，在人事管理、职场卫生和网络与信息安全方面，进行风险管理。
