全国职工总会正积极推动，为分层地契及设施管理业的员工落实渐进式薪金模式，预计超过5000名服务于这个行业的员工有望受惠。
职总副秘书长徐芳达在Facebook表示，职总和建筑与木业工友联合会正同政府机构和业者讨论相关建议，让分层地契管理业的员工，采纳渐进式薪金模式。
徐芳达认为，这对雇主和工人来说是双赢的，雇主能借此更好地吸引和留住本地员工，并通过技能提升,提高生产力。
另外，这个领域中的好雇主，也将获得更公平的竞争环境。企业将能通过与职总合作，建立以新加坡人为核心的劳动队伍，同时在争取竞标政府项目时，享有更大的优势。
