全国职工总会、精深技能发展局和新科工程共同签署本地首个劳资政伙伴协议,未来两年预计将为40家中小企业至少1000名精密工程领域的员工提升技能。
三方发表联合声明说,在计划下,新科工程将评估供应商的培训需求,提供定制的培训课程,涵盖精密工程、数码增材制造、人工智能、数据分析等领域。
职总秘书长黄志明表示,希望通过这项合作,带动更多中小型企业转型。
职总秘书长黄志明说:“一方面有更好的生意的计划战略,另一方面希望可以提升在中小型企业的员工的技能,给他们有更好的保障,有更好的职业就业机会,有更好的福利,更好的工作前景。”
职总也将通过企业培训委员会补助金提供支持,协助供应商进行业务和劳动力转型,来提升核心能力和生产力。