调查:更多雇主有意招聘拥有不同技能员工

图:亚洲新闻台

本地调查发现,更多雇主有意招聘拥有不同技能的员工,可兼任多重职务。

职总恒习去年12月对来自六个主要行业领域的超过650名雇主和员工进行调查后发现,79%的受访雇主表示有意这么做,比2020年调查时,提高八个百分点。也有八成的受访雇主认为,员工有必要兼任不同职务,以便在未来两年协助达成企业目标。

调查也发现,雇主最看重的三大关键核心技能是顾客导向、跨领域思维和全球视角。

受欢迎的三大科技技能则是网页及应用程序设计与开发、人工智能及机器学习和数据分析。

报告也指出,最倾向于聘用拥有不同技能员工担任各项职务的雇主,大多数来自专业服务、资讯通信科技与媒体,以及金融服务等服务领域。
 

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