人力部宣布更新风险管理行为准则 将涵盖新型风险

随着我国迈向与冠病共存阶段,本地公司有必要部署足够人力和资源,确保工作场所的安全与卫生。人力部宣布,更新风险管理行为准则,它将涵盖传染病暴发和心理健康等新型风险。

修订后的风险管理行为准则,将提供更多例子供参考,让公司能更好识别和评估潜在风险,并实施风险管理措施。公司也能更理解要如何在应对传染病暴发、心理健康和恐怖主义威胁上加强韧性。这是当局第三次修订这项准则。另外新加坡安全执行员协会也同全国职工总会就业与培训中心,签署合作备忘录,以提升工作场所安全与卫生专业人士的能力。它也将让公司能更好地重新设计工作,包括在明年2月以前,创建一站式求职网站以及为相关专业人士制定职业发展计划。

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