有超过八成的平台员工认为平台公司提供的工伤保障不够充分，大多数也对退休前景表示担忧。人力部平台工作者咨询委员会将在年底前总结这些反馈之后向政府提呈建议报告。
约100名送餐员、德士与私召车司机等平台员工今早聚集芽笼士乃大厦，向人力部平台员工咨询委员会提供反馈与建议。当中超过六成表示自己曾在工作时受伤。
送餐员哈迪说：“我们只是平台员工，没有签署任何合约。平台公司需要担起一些责任。我希望可以获得更多赔偿。”
私召车司机吴世星说：“最主要是说要给我们这些零工，给我们一个被代表的机会。像这种对话会我觉得很好，我们可以把我们面对的问题 ，让他们真正地帮我们去解决它。”
担任委员会顾问的人力部高级政务部长许宝琨医生表示，平台工作者在疫情期间默默耕耘为社会贡献，平台公司、工会和员工应该深化三方合作，尽力解决平台工作者的顾虑。
永续发展与环境部兼人力部高级政务部长许宝琨医生说：“平台员工们最关注的就是在他们工作的范围，能够有更多的灵活性和伸缩性。比如说在公积金方面，大部分希望能够得到公积金的这些保障，但是有些人可能也觉得不太愿意，因为他们可能在住屋方面已经不成问题。所以我们可能在考虑推行的时候，可以融入一些伸缩性。”
委员会希望从退休保障、工伤意外赔偿，以及提供公平竞争环境三方面着手，加强平台员工的保障。
