公共服务署宣布,从8月起将上调普通服务计划公务员的薪金,预计将有约2万3000名公务员受惠。当局说,这次调整是为跟上市场的步伐。
公共服务署今天(5日)发布文告表示,普通服务计划公务员(Civil Service generic schemes)和其相关薪金制下的人员,都会在这次调整中受惠。
公共服务署补充说,管理执行人员计划(Management Executive Scheme/MXS)、管理辅助人员计划(Management Support Scheme/MSS)和行政支援人员计划(Corporate Support Scheme/CSS)下公务员的薪金,将上调介于5%到10%。其中,与市场基准差距较大的公务员级别将获得较大的薪金调整。
此外,属于勤务员制度(Operations Support Scheme/OSS)下的公务员薪金,则会上调6%到14%。
“这项调整是为了让普通服务计划的公务员薪金跟上市场步伐,确保公共服务能够继续吸引和留住人才。”
公共服务署也正在与公共雇员联合会(Amalgamated Union of Public Employees)一同重新设计勤务员的工作内容,改善他们的职业发展,以长期提高生产力。
公共服务署在文告中也指出,当局上一次调整这批公务员的薪金制度是在2014年。